يتشرف مركز الجودة الشاملة للاستشارات و التطوير الادارى بتقديمه برنامج
الرقابة والتفتيش على نظم السلامة وتقييم وإدارة المخاطر
من 10 الى 14 مايو 2015
فندق العنوان - داون تاون - دبى


المقدمة:
ادارة أنظمة الامن والسلامه المهنية تعد من اهم الادارات فى المؤسسة ا والمنشاة ويجب ان توضع من ضمن الخطط التى يجب ان تتضمنها اى استراتيجيه لاى مؤسسه او منشآه سواء كانت صناعيه او زراعية أو تعليميه أو ترفيهيه أو بيئيه أو خدماتية بأشكالها المتنوعة.
لان ادارة أنظمة الامن والسلامه المهنية لأهميتها البالغة فى حماية الارواح والممتلكات والبيئة والقيادة والتوجيه والارشاد ووضع القواعد ونشر الوعي الوقائي وبيان التعليمات الفنيه كل هذه الخصائص لهذه الاداره تجعلها من الأهمية بحيث يجب ان تاخذ حيزا مهما فى كل الاعمال.
إدارة أنظمة الأمن والسلامة المهنية:
هى الادارة التى تقع عليها مسئوليات وواجبات الاداره والتوجيه والتخطيط والتنفيذ والمتابعة لكل ما يتعلق بالامن والسلامه المهنية فى المؤسسه او المنشاة ووضع القواعد والتعليمات الفنيه لضمان سلامه العاملين والممتلكات والبيئة ووضع استراتيجيه سواء فى برامج التدريب او التثقيف والوعي التى يمكن من خلالها الارتقاء بمستوى اداء العاملين ومستوى وضع السلامة المهنييه للوصول الى المعايير الجودة فى السلامة المهنية.
واجبات إدارة أنظمة الأمن والسلامة المهنية:
تعتمد قواعد واجراءات والتعليمات الفنيه والارشادات بشأن تنفيذ سياسة الأمن والسلامة في العمل
العمل بأسـس الأمن والسلامة والجودة والارتقاء بها إلى المعايير الموضوعه من قبل المؤسسه او المنشاة.
وضع معايير للأمن والسلامة والصحة المهنية والسلامة
تنفيذ معايير الجودة
العمل على منع الأسباب والأفعال التي قد تؤدى إلى الإصابة أو حوادث إثناء العمل
عمل تقييم وتخمين وتحليل للمخاطر سواء لمقر العمل او الالات والواجبات
الاشراف والمتابعة للتحقق من تطبيق تعليمات الامن والسلامه المهنية.
التأكد من التزام العاملين بارتداء تجهيزات الوقاية الشخصية اثناء العمل
القيام بتفتيش دوري لمقرات العمل.
وضع برامج تدريب للعاملين الجدد لتعريفهم بأساسيات الامن والسلامه المهنيه فى عملهم.
القيام بعمل دورات فى السلامة المهنية سواء التخصصية والعامة للعاملين فى المؤسسه.
نشر الوعي والتثقيف في الأمن والسلامة المهنية عن طريق اللواحات الإرشادية والمنشورات والكتيبات.
أجراء التحقيقات فى حوادث السلامه المهنيه وعمل دراسات ميدانيه عن اسباب الحوادث لوضع توصيات للحد منها
متابعة التقارير والابحاث سواء المحليه او الاقليمه او العالميه المختصه فى السلامه المهنيه لمواكبة تطورها وبدورها تقوم بتحديث وتطوير عملها
أهداف إدارة أنظمة الأمن والسلامة المهنية:
تحقيق بيئه آمنة للعمل خاليه من المخاطر ومحصنة من مصادر المخاطر
المحافظة على صحة وارواح العاملين.
المحافظة على الممتلكات الخاصة بالمؤسسه او المنشآه
المحافظة على سلامة البيئه
تطبيق نظام إدارة الجودة
اعتماد المعايير الدوليه فى السلامه المهنيه
الوصول الى ليس فقط نشر الوعي فى السلامه بل الى مرحله ان تكون ثقافه للفرد
المحاور الرئيسية:
الوحدة الأولى:
منظومة عمل أدارة أنظمة الامن والسلامه المهنيه:
الاداره Management
التخطيط،
التنظيم
التوجيه والرقابة
التخطيط Planning
تحديد الأهداف
وضع الاستراتيجيات
رسم سياسات السلامه والصحه المهنيه
تحديد الإجراءات والقواعد وإعداد البرامج الزمنية لوضع الأهداف موضع التنفيذ
التنظيم Organization
التحقق من نظام أدارة الصحه والسلامه المهنيه
متابعه الافعال
توثيق المعلومات والنتائج
تمكين ادارة الصحه والسلامه المهنيه من معرفة وتنفيذ نصوص وتشريعات السلامه والصحه المهنيه
الوحدة الثانية:
التوجيه والرقابة DirectionAndAuditing:
التأكد من تطبيق اشتراطات السلامه المهنيه فى مقر العمل
التأكد من التزام العمال بالتعليمات
التأكد من فعالية الاجراء
أدارة الجودة والمعايير AndQualityManagementStandards
سياسة السلامه والصحه المهنيه Health Policy & Occupational Safety
تكون مناسبة لطبيعة ونطاق أخطار المنشأة بالنسبة لسلامة والصحة المهنية.
تتضمن الالتزام بالتحسن المستمر.
التخطيط لتحديد مصادر الخطر وتقييم الخطر الناتج والتحكم فيه
منهجية المنظمة لتحديد مصادر الخطر وتقيم الخطر الناتج
متطلبات قانونية ومتطلبات أخرى

مهام ادارة السلامه SafetyDept. Responsibilities
توفير معدات وتجهيزات السلامه فى العمل
توفير كافة التجهيزات الحمايه الشخصيه فى العمل
التأكد من تطبيق كافة القوانيين والتشريعات السلامه فى العمل
اجراء تقييم وتخمين وتحليل للمخاطر لكافة مقرات العمل
اجراء تقييم وتخمين لكل الاجهزة والالات والمعدات
اجراء تفتيش دوري لاجراءات السلامه فى مقر العمل
تدريب العمال الجدد على اساسيات السلامه للاعمال المخصصة لهم
اعداد خطط الطوارىء والاخلاء
التأكد من التزام العمال باجراءات السلامه فى العمل
دراسة شكاوى العمال بما يخص السلامه المهنيه
التحقيق فى الحوادث ومعرفة الاسباب وتدوينها
الوحدة الثالثة:
أدارة المخاطر Risk Management :
ما هو الخطر ومتى يقع واين
ماهي نتائج الخطر والاضرار التى قد يسببها
ماهي الاجراءات التى يمكن بها مواجهة الخطر
إدارة ازمات الامن والسلامه والصحه والبييئه
القواعد الإرشاديّة فى ادارة الازمه Guiding Rules of Crisis Management
يجب أن تكون خطط إدارة الطّوارئ جاهزة لكلّ الأخطار التي تم تحديدها والتي ربما تأثر على سير العمل.
يجب الإبلاغ عن الحوادث فور وقوعها إلى أعلى مستوى ذو علاقة.
الاهتمام والعمل وسرعة رد الفعل فى الطّوارئ.
التعامل مع الطوارئ يخضع للأولويات التالية.
الحياة البشريّة
البيئة
حماية المرافق
تواصل العمل
الوحدة الرابعة:
ادارة الطوارىء EmergencyManagement:
بناء خطة للطوارى تناسب المخاطر الموجودة فى المنشاة
عمل بروفايل خاص لكل ماده خطره يتضمن مخاطرها واساليب مكافحتها
عمل التفتيش الدوري لاماكن التخزين
بناء شبكه معلومات واتصالات تلبي متطلبات العمل
وضع برامج للتوعيه
عمل المراجعة والتقييم الدوري للمنشأه والمواد
أهداف التحقيق فى حوادث العمل ObjectivesofWorkAccidentsInvestigation
معرفة مسببات الحادث والظروف المحيطة به
جمع المعلومات عن موقع العمل واداة الإصابة والمصاب والوقت
تحليل الحقائق المحيطة بالحادث.
كتابة التقرير عن الحادث
الوحدة الخامسة:
إدارة التدريب TrainingManagement.:
أنواع التدريب Training Types
تدريب الالتحاق بالعمل
تدريب تحديد العمل
تدريب التحديث
تدريب التخصص







للاشتراك بهذا البرنامج رجاء الاتصال على احد الارقام

جوال:00971561757492|| هاتف:0097142514021|| فاكس:0097142512661
يشرفنا استقبال استفساراتكم على البريد الاليكترونى الخاص بنا
tqm@tqcmd.com
و تفضلو بزيارة موقع الجودة الشاملة للاستشارات و التطوير الادارى
www.tqcmd.com